Românii care lucrează în condiţii speciale de muncă se vor putea pensiona cu până la 13 ani mai devreme faţă de vârsta standard de pensionare.Persoanele care lucrează în condiţii speciale de muncă vor putea ieşi la pensie cu până la 13 ani mai devreme faţă de vârsta standard de pensionare, de 65 de ani, a declarat vineri, ministrul Muncii, Mihai Şeitan.
„Am convenit ca angajaţii care lucrează în condiţii speciale de muncă să se poată pensiona mai devreme cu 13 ani decât vârsta standard de pensionare (vârsta de pensionare de 65 ani pentru femei şi bărbaţi la nivelul anului 2030, prevăzută în legea unitară a pensiilor – n.r.)”, a declarat Şeitan.
Legea unitară a pensiilor aflată în Parlament prevede că angajaţii care lucrează în condiţii speciale de muncă se pot pensiona cu maximum 10 ani mai devreme faţă de vârsta standard de pensionare a femeilor şi bărbaţilor, care va ajunge în 2030 la 65 ani.
Pe de altă parte, Şeitan a adăugat că în grupele speciale de pensii vor fi incluse şi alte categorii de salariaţi ce nu sunt prevăzute în legea unitară de pensionare.
În acest sens, demnitarul a dat exemplul mecanicilor de locomotivă şi al personalului nenavigant din aviaţie, care nu pot lucra mai mult de 55 de ani.
„O să avem o hotărâte de Guvern ce va fi emisă cel mai probabil la mijlocul anului, odată cu adoptarea legii pensiilor în Parlament, pentru ca timp de şase luni, până la intrarea în vigoare a noii legi, să avem timp să includem şi alte categorii de salariaţi care lucrează în condiţii speciale de muncă.
Spre exemplu, mecanicii de locomotivă şi personalul nenavigant din aviaţie care nu pot lucra mai mult de 55 de ani”, a explicat ministrul Şeitan.